Maslow的需要层次模型

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人类行为是目标导向的。动机导致目标导向的行为。正是通过动机,需求可以被有目的地处理和解决。这可以通过理解经理的需求层次来理解。个体的需求是推动人类行为的动力。因此,管理者必须理解“需求层次”。马斯洛提出了“需求层次模型”。


自我实现需求


尊重需求


社交需求


安全需求


生理需求


图 - 马斯洛的需求层次模型


需求已被按以下顺序分类:

  1. 生理需求 - 这是个体的基本需求,包括食物、衣物、住所、空气、水等。这些需求与维持人类生命有关。

  2. 安全需求 - 这些需求对人类也很重要。每个人都希望工作稳定、免于危险、财产安全等。

  3. 社交需求 - 这些需求来自社会。人是社会性动物。这些需求变得很重要。例如:爱、情感、归属感、友谊、交谈等。

  4. 尊重需求 - 这些需求涉及自尊、认可和他人的尊重。

  5. 自我实现需求 - 这些是最高的需求,并且在前四个需求得到满足的人中出现。这将包括服务社会、冥想等需求。


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